Flexible Risikoabsicherung mit Mercer FlexProtect 

Frau mit IPAD und eine Gruppe von Männern und Frauen.

29 Januar 2023

Die Absicherung von Risiken wie zum Beispiel Tod oder Invalidität ist ein wichtiger Bestandteil eines umfassenden Vorsorgekonzeptes, das Unternehmen ihren Mitarbeitenden anbieten. Mercer unterstützt Sie als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Umsetzung eines ganzheitlichen Vorsorgekonzeptes.

Mercer FlexProtect ermöglicht es Ihnen als Arbeitgeber, Ihren Mitarbeitenden eine attraktive Risikoabsicherung für Tod und/oder Invalidität anzubieten und so ein umfas­sendes Vorsorgekonzept aus einer Hand zur Verfügung zu stellen. Mercer FlexProtect erlaubt Unternehmen zudem volle Flexibilität, da diese Zusagen jährlich angepasst werden können.

Ein weiterer Vorteil ist, dass Sie die Risikoabsicherung in einem separaten Plan bilanzneutral – auch international – über einen externen Versorgungsträger umsetzen kön­nen. Mercer FlexProtect bietet bereits ab Zusagebeginn eine nennenswerte Risikoleistung und kann mit anderen bestehenden Versorgungsplänen ergänzt oder kombi­niert werden.

Internationale Unternehmen können auf der Basis von Mercer FlexProtect auch globale Policies zur Todesfall- und Invaliditätsabsicherung einsetzen. Auch für kleinere Unternehmen ist Mercer FlexProtect interessant, da die Risikoabsicherung ab einer Kollektivgröße von 20 Personen realisierbar ist.

Risikoabsicherung mit Mercer FlexProtect: Ihre Vorteile auf einen Blick

  • Bilanzneutralität und kurzfristige Implementierung
    Mit Mercer FlexProtect steht Unternehmen eine effiziente, flexible und bilanzneutrale Lösung zur Risikoabsicherung (Tod/ Invalidität) zur Verfügung, die kurzfristig, schnell und kostengünstig implementiert werden kann.
  • Flexible Anpassung
    Eine flexible Anpassung ist für den Arbeitgeber möglich, da die Zusage jährlich angepasst werden kann.
  • Auch für internationale Unternehmen einfach umsetzbar
    Mercer FlexProtect ist auch für internationale Unternehmen interes­sant, die einheitliche Policies für alle Länder umsetzen und keine Bi­lanzberührung wollen.
  • Ab Beginn nen­nenswerte Risikoleistun­gen möglich
    Unternehmen können ihren Mitarbeitenden bereits ab Beginn nen­nenswerte Risikoleistun­gen anbieten – auch als zusätzlichen Vorsorge­baustein ergänzend zur betrieblichen Altersver­sorgung.
  • Absicherung ohne Gesundheitsprüfung möglich
    Für Mitarbeitende ist die Absicherung hoher Todesfall- und/oder Invaliditätsleistungen ohne Gesundheitsprüfung möglich.

Mercer FlexProtect vereint bilanzielle Neutralität mit einfacher Implementierung

Mit Mercer FlexProtect können Sie Ihren Mitarbeitenden eine attraktive Risikoabsicherung für Invalidität und/oder Tod anbieten und so Versorgungspläne zur betrieblichen Altersversorgung ergänzen. Mercer FlexProtect bietet Arbeitgebern volle Flexibilität, da die Leistungszusagen jährlich angepasst werden können und zudem in einem separaten Plan bilanzneutral umgesetzt werden.
Über den/die Autor:in(nen)
Stephan Hebel

Leiter Growth Center Insured Benefits, Mercer Deutschland

René Jung

Leiter Insurance Tender Unit, Mercer Deutschland

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